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Actividades 2009

Talent Vision - (Seminario basado en "El libro del talento" - 2008)

Ficha de inscripción

Talent Vision© Basado en el libro anterior, su autor ha diseñado una jornada compuesta de tres partes. Javier Marzal expondrá su visión sobre el talento: definición, tipos y características; su construcción y aplicación en el entorno organizacional.

Desde hace años se habla mucho sobre la necesidad de un nuevo management empresarial, en esta jornada se trata alguna de sus bases, con un nuevo modelo empresarial. Esta jornada clarifica lo que es el talento de forma que su personal lo comprenda y pueda trabajar en él, individualmente o de forma corporativa.

Precio: 300 euros, 250€ inscripciones realizadas antes del 17-06-09,  (+ IVA).

            A partir de 3 asistentes de la misma empresa: 250 euros (+ IVA) antes de la fecha anterior .

            Finalización del plazo de inscripción: 2-06-09.           

Lugar Fecha Horario
Madrid Miércoles 17-06-09

15:45h. recepción

16:00h. 1ª y 2ª parte del programa

18:00h. Coffee break

18:20h. 3ª parte del programa

19:20h. Preguntas y respuestas

 

Resiliencia y Asertividad

Carmen Fiestas

Programa

Gratuito abierto al público

Programa científico

NOVARTIS:

4ª Jornada Mujer, Trasplante y Calidad de Vida

En busca del equilibrio, todos ganamos

En esta jornada  se tratarán todos los aspectos más relevantes para mejorar la calidad de vida de las personas trasplantadas y familiares, actitudes, emociones y experiencias. Compuesta por diversas conferencias y mesas redondas con reconocidos especialistas y doctores. Carmen Fiestas realizará su conferencia sobre "Resiliencia y Asertividad", titulada en el programa "Lo importante no es lo que nos pasa, sino con qué actitud tomamos lo que nos pasa"

Gratuito abierto al público

Lugar Fecha Horario
Barcelona - Auditorio de Novartis  Gran Via de les Corts Catalanes, 766 Domingo 08-03-09 10:00h. - 14:30h.

Talent Vision

Javier Marzal

Programa

Ficha de inscripción

Seminario sobre el talento

Talent Vision© es un seminario exclusivo basado en "El libro del talento" de Javier Marzal (2008), diseñado e impartido por su autor para que los asistentes obtengan una comprensión correcta del talento: definición, tipos, origen, construcción y aplicación en el entorno organizacional.

Similar a la estructura del libro, en la primera conferencia compartirá su teoría sobre cómo construimos los contenidos mentales que dirigen nuestra vida. En la segunda, tratará sobre los talentos y su construcción; la tercera sobre los talentos múltiples en las organizaciones. Los asistentes recibirán un ejemplar del mencionado libro que no está a la venta.

Precio: 400 euros, 350€ inscripciones realizadas antes del 17-01-09,  (+ IVA).

            a partir de 3 asistentes de la misma empresa: 350 euros ó 300 antes de la fecha anterior (+ IVA).

            Finalización del plazo de inscripción: 31-01-09.

Lugar Fecha Horario
Madrid Martes 17-02-09 15:15h. recepción; 15:30h. seminario;

18:30 Coffee & networking

Actividades anteriores

Executive Building© 2008 - Segunda promoción

Carmen Fiestas

Programa

Ficha de inscripción

Executive Building© es un programa exclusivo diseñado para que los directivos consigan un alto nivel en la gestión de sí mismos y de la forma en que interactúan con los demás, para un alto desempeño propio y de sus equipos, efectividad y satisfacción por los resultados obtenidos.

El directivo aprenderá a utilizar los fundamentos del coaching –técnica altamente eficaz que está teniendo cada vez más aplicaciones en el mundo empresarial-, por ser ésta una herramienta que, incorporada en su actividad, le ayudará a obtener mejores resultados, para sí mismo –autogestión- y para su equipo u otras personas con las que se relacione -gestión interpersonal-.

La metodología utilizada es el aprendizaje experiencial “learn by doing", con práctica de las técnicas más probadas y eficaces para aumentar la conciencia de uno mismo y de su forma de relación con los demás: coaching, PNL, pensamiento sistémico, dinámicas, diálogo, reflexión, ejercicios, feedback... esta manera asegura que las personas interiorizan, integran o incorporan los aspectos tratados, para su modelado alineado con sus necesidades. Su aplicación en grupos reducidos (máximo 14 personas) y de forma interactiva, permite un intenso entrenamiento.

Se entrega certificación.

Nueve sesiones de 8 horas cada una.

Precio: 5.700 euros (+ IVA), incluye coffees y almuerzos.

Lugar Horario Calendario

Barcelona - Sábado

9:30 h. a 17:30 h.

Septiembre (27), octubre (4, 11, 18 y 25) y noviembre (8, 15, 22 y 29)

Madrid - Viernes

9:00 h. a 17:00 h.

Septiembre (26), octubre (3, 10, 17 y 24) y noviembre (7, 14, 21 y 28)

 

Conferencias 2008

Javier Marzal

Ficha de inscripción

"Contexto y oportunidades actuales para personas y organizaciones"

¿Sabemos qué mundo estamos creando? Una visión sobre el contexto actual que te abre a nuevas oportunidades para la toma de decisiones individuales y colectivas. Paradigma sistémico y mundo de organizaciones, complejidad e interdependencia, dinamismo e iniciativa, transformación e innovación, posibilidades y exigencia, excedente y despilfarro, globalización y descentralización.

Precio: 150 euros (+ IVA). Precios especiales a partir de tres personas.

Lugar Fecha Horario
Madrid 9-04-08 19h. (conferencia), 20h. (coffee & networking)
Barcelona 16-04-08 19h. (conferencia), 20h. (coffee & networking)

 

Executive Building© 2008

Carmen Fiestas

Programa

Ficha de inscripción

Executive Building© es un programa exclusivo diseñado para que los directivos consigan un alto nivel en la gestión de sí mismos y de la forma en que interactúan con los demás, para un alto desempeño propio y de sus equipos, efectividad y satisfacción por los resultados obtenidos.

El directivo aprenderá a utilizar los fundamentos del coaching –técnica altamente eficaz que está teniendo cada vez más aplicaciones en el mundo empresarial-, por ser ésta una herramienta que, incorporada en su actividad, le ayudará a obtener mejores resultados, para sí mismo –autogestión- y para su equipo u otras personas con las que se relacione -gestión interpersonal-.

La metodología utilizada es el aprendizaje experiencial “learn by doing", con práctica de las técnicas más probadas y eficaces para aumentar la conciencia de uno mismo y de su forma de relación con los demás: coaching, PNL, pensamiento sistémico, dinámicas, diálogo, reflexión, ejercicios, feedback... esta manera asegura que las personas interiorizan, integran o incorporan los aspectos tratados, para su modelado alineado con sus necesidades. Su aplicación en grupos reducidos (máximo 14 personas) y de forma interactiva, permite un intenso entrenamiento.

Se entrega certificación.

Nueve sesiones de 8 horas cada una.

Precio: 5.700 euros (+ IVA), incluye coffees y almuerzos.

Lugar Horario Calendario

Barcelona - Viernes

9:30 h. a 17:30 h.

Febrero (8, 15, 22 y 29), marzo (7 y 28) y abril (4, 11 y 18)

Barcelona - Sábado

9:00 h. a 17:00 h.

Febrero (9, 16 y 23), marzo (1, 8 y 29) y abril (5, 12 y 19)

Madrid     - Viernes

9:30 h. a 17:30 h.

Abril (25), mayo (9, 16, 23 y 30) y junio (6, 13, 20 y 27)

Madrid     - Sábado

9:00 h. a 17:00 h.

Abril (26), mayo (10, 17, 24 y 31) y junio (7, 14, 21 y 28)

 

Conferencias 2008

"Del cambio individual al cambio colectivo o innovación y viceversa"

Una persona ve las cosas de forma diferente a lo establecido –cambio individual- y si su iniciativa es aceptada se convierte en innovación, es decir, en un cambio colectivo. Cambio, aprendizaje e innovación. ¿Cómo es el proceso de cambio y qué factores influyen en él?

Lugar Fecha Horario
Madrid 23-01-08 19h. (conferencia), 20h. (coffee & networking)
Barcelona 30-01-08 19h. (conferencia), 20h. (coffee & networking)

 


© 2007-actualidad Carmen Fiestas y Javier Marzal - nm@nuevomanagement.com